青島求實職業(yè)技術學院機電學院采取多項措施，努力促進學生就業(yè)
作者:青島求實學院 機電工程學院 李勇豪
發(fā)布時間:2020/7/16
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為最大限度降低疫情對就業(yè)的影響，青島求實學院機電工程學院采取多項措施，積極拓展就業(yè)渠道，為學生就業(yè)廣開廣開門路。
1.學院領導齊抓共管，高度重視就業(yè)工作
學院領導高度重視就業(yè)工作，針對畢業(yè)生就業(yè)工作實行“一日一匯報”、“一日一解決”制度，青島求實職業(yè)技術學院院長林夕寶經(jīng)常召集教務處、分院院長、分院書記及就業(yè)助理共同研討畢業(yè)生就業(yè)工作，分析就業(yè)形勢，針對學生就業(yè)過程中的困難和可能問題及時出臺對應舉措予以解決。
2.“學徒制”定點培養(yǎng)，積極探索就業(yè)模式
機電工程學院積極鞏固與以往實習就業(yè)合作單位關系，推行學徒管理機制，定點培養(yǎng)相關崗位專業(yè)技術人才，針對合作單位內(nèi)實習合格學生，遵循企業(yè)學生雙向自愿選擇原則，優(yōu)先錄用，在一定程度上緩解了疫情對學生就業(yè)實習的沖擊及學生就業(yè)的恐慌心理。目前，分院2017級畢業(yè)生青島智動精工電子有限公司留用1人，青島云路新能源有限公司留用2人，青島海朋激光科技有限公司留用5人。
3.構建線上就業(yè)矩陣，保障暢通的就業(yè)渠道
學院積極借助各類平臺直播課講解就業(yè)形勢及就業(yè)方案資源，依托“小賢才”校招平臺及青島求實職業(yè)技術學院就業(yè)信息網(wǎng)開展空中雙選會、空中宣講會、遠程面試等多種形式的網(wǎng)上招聘活動，構建全方位、全覆蓋、全天候的線上就業(yè)渠道矩陣，最大限度降低新冠肺炎疫情對畢業(yè)生就業(yè)的影響。
4.加大“雙創(chuàng)”教育宣傳，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)
青島求實職業(yè)技術學院不斷完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系，積極宣傳大學生創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，伴著“地攤文化”的再次火熱，大力鼓勵學生踴躍參與“全國大學生創(chuàng)業(yè)綜合模擬大賽”、“海鷗行動”集訓營、“青島市大學生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽”等各類比賽，提升就業(yè)本領，盡快找到適合自己的創(chuàng)業(yè)項目。目前，機電工程學院已有3名畢業(yè)生選擇畢業(yè)后自主創(chuàng)業(yè)。
二、優(yōu)秀畢業(yè)生案例
姓名：李浩凱 性別：男 班級：2017級電氣班 就業(yè)單位：青島求實職業(yè)技術學院 個人簡介： 自進入學校以后嚴格要求自己，積極加入校學生會書院辦公室，獲得校優(yōu)秀學生、校優(yōu)秀學生干部、海利爾獎學金、山東省優(yōu)秀畢業(yè)生等稱號，因表現(xiàn)突出于大三學年留校入職書院管理辦公室擔任科員，入職以來工作能力受到領導普遍認可 | 姓名：王曉東 性別：男 班級：2017級數(shù)控班 就業(yè)單位：青島求實職業(yè)技術學院 個人簡介： 自進入學校以后嚴格要求自己，積極參加各類技能大賽，省市級獎項均有所獲，獲得山東省優(yōu)秀畢業(yè)生稱號，大一暑假留校參與社會實踐后，因表現(xiàn)突出直接校實驗中心擔任科員，入職以來工作能力受到領導普遍認可 |
姓名：趙世杰 性別：男 班級：2017級電氣班 就業(yè)單位：新疆新華水電投資股份有限公司 個人簡介： 對學習始終保持極大熱忱，三年學習成績專業(yè)第一，并因優(yōu)異成績成功入職新疆新華水電投資股份有限公司塔尕克水電廠 | 姓名：許南南 性別：男 班級：2017級機電3班 就業(yè)單位：濰柴重機股份有限公司 個人簡介： 自進入學校以后嚴以律己，不斷提升個人水平，最終自己的努力換來了收獲，成功入職濰柴重機股份有限公司普工崗位
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